Lugera Payroll

Aceasta poate fi descărcată, instalată și folosită de angajatori din 10 aprilie 2023, împreună cu ea fiind puse la dispoziție de Inspecția Muncii o serie de documente: versiunea Revisal [...]

Pe lângă remunerația minimă cerută de lege, firmele și PFA-urile care trebuie ca, ocazional, să contracteze muncă necalificată prestată de români sau străini în calitate de zilieri trebuie să [...]

Organizarea și funcționarea firmei țin de decizia angajatorului, acesta fiind în măsură să decidă numărul și tipul de posturi de care are nevoie pentru activitatea sa, dar și norma de muncă. [...]

Ordinul ministrului muncii nr. 798/2023 privind procedura de încadrare în sectoarele de negociere colectivă a unităților definite conform art. 1 pct. 21 din Legea nr. 367/2022 privind dialogul [...]

Începând cu 1 aprilie 2023, diurna acordată bugetarilor delegați sau detașați în altă localitate din țară se majorează conform Ordinului 1.235/2023. Aceasta înseamnă că, indirect, se majorează și [...]

Ordinul comun nr. 2.228/3.025/2023, publicat data de 27 ianuarie 2023, a adus, pentru prima oară în ultimii zece ani, modificări metodologiei de autorizare a furnizorilor de formare [...]

Zilierii pot lucra până la 12 ore, cu excepția minorilor care nu pot munci ca zilieri decât maximum șase ore pe zi și 30 pe săptămână. În registrul special ce trebuie ținut de beneficiari se trec [...]

Subiectul arhivării statelor de plată a salariilor a fost intens dezbătut de la momentul modificării art. 25 din Legea nr. 82/1991 a contabilității la jumătatea anului trecut.   De altfel, [...]

În luna februarie a.c. a fost introdusă o facilitate fiscală pentru salariații care-și plătesc singuri abonamente de sport pentru întreținere, prevenire sau terapie, facilitate care acoperă [...]

Începând cu data de 6 martie 2023, data publicării în Monitorul Oficial nr. 186 a Legii 52/2023 pentru completarea alin. (1) al art. 139 din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, s-a decis [...]