Nu am lucrat in foarte multe organizatii, insa am avut ocazia sa intalnesc oameni minunati in echipele din care am facut parte si norocul de a fi coordonata de lideri exceptionali care au [...]
Intr-o piata a muncii in continua schimbare, in care competentele profesionale trebuie sustinute de inovatie, adaptabilitate si orientare catre client, modul in care livram servicii si produse [...]
Ce faci cand performanta echipei tale nu este cea pe care o doresti si cand performantele intregii organizatii sunt puse in pericol? Un vechi proverb chinezesc spunea ca “Din fiecare 100 de [...]
Uneori, procesele de recrutare nu se termina asa cum ne-am dori, iar raspunsul politicos de final, care incepe cu „din pacate” sau „decizia noastra a fost sa continuam colaborarea cu un alt [...]
Daca te intrebi ce ai putea sa imbunatatesti pentru a fi unul dintre candidatii doriti si vanati din piata, iata care ar putea fi cateva dintre competentele asupra carora te poti concentra: [...]
In multe companii, se face adesea confuzia intre introversie si anxietate sociala. Insa, pentru un profesionist HR sau un lider de echipa, este esential sa inteleaga ca un angajat introvertit nu [...]
Emotiile reusesc, cel putin in interviu, sa scoata ce e mai rau din noi. Ar fi in zadar sa spun ca nu ar trebui sa fii prea critic cu tine sau ca li se poate intampla tuturor. Discutand zilele [...]
Sa ajungi un om de succes! Fiecare dintre noi se vede, macar in adancul sufletului, stralucind pe Broadway! Sau, daca nu chiar pe Broadway, macar intr-un job care sa ne aduca mai aproape de visul [...]
Povesteam intr-un articol despre rutina oamenilor de succes si despre ce ii face atat de… diferiti si speciali. De aceasta data, incercam sa vedem pe ce ar trebui sa te concentrezi pentru a [...]
Prima zi la un nou loc de munca poate fi extrem de stresanta. De la a tine minte cine este cine, ce face fiecare si cum sa impresionezi seful inca de la inceput, pana la a-ti aminti in fiecare [...]
